打造“无欠薪工地”

2020年8月28日下午，由区住建局、区人社局、区建筑行业协会主办，浙江嘉宇建设有限公司承办的农民工欠薪突发群体性事件应急演练暨政银合作签约仪式活动在余新镇举行。

现场会进行了农民工欠薪突发群体性事件应急演练，直观展示了民工欠薪突发群体性事件后的每一个处置过程，有效提升了我区民工工资欠薪群体性事情的协同处置能力。

现场会现场演示了民工工资考勤设备操作，运用大数据管理落实建设项目实名制管理，让建筑管理者实时了解施工现场安全情况、掌握施工进度、明确民工信息，落实实名制和分账制。

区住建局局长施寒祥对各在建项目提出要求:提高政治站位，以“智慧化”赋能工地管理，全力打造“无欠薪工地”，保障民工“人”“财”都安全。

在建项目要落实“六大机制”：①实名制管理：依法签订劳动合同；②分账制管理：设立民工工资专用账户，委托银行监管，专款专用，实行工程款、工资款“两条线”拨付；③按月足额支付工资制度；④实行工资支付保证金缴存制度：施工单位按规定缴纳工资保函；⑤工资银行代发：由专业账户打入农民工银行卡，民工自行保管银行卡；⑥维权信息公开。